Master in HR Learning and Development Transformation
51 ore formative allo Spazio Casale di Cassina de’ Pecchi (Milano) da Gennaio 2026. Dove l’apprendimento diventa azione e cambiamento. Per colmare il gap tra sapere e fare. Iscriviti!
A chi è rivolto
Perché partecipare
- acquisire una visione aggiornata della formazione
- progettare piani di sviluppo efficaci
- usare strumenti innovativi e coaching
- guidare il cambiamento
- trasformare la formazione da costo a leva strategica
Un viaggio alla scoperta di:
Neuroscienze e apprendimento
Formazione esperienziale
Sviluppo e piani di crescita
Change management
Gamification e digitale
Coaching trasformativo
Misurazione dell’impatto
Modulo introduttivo: 30 gennaio 2026
Modalità blended. Parti su Zoom e parti in presenza a Milano (sede da definire)
6 Febbraio '26
in presenza h 10-17
HR STRATEGY & PIANI DI SVILUPPO
Dall’analisi dei fabbisogni alla costruzione di piani di sviluppo individuali e organizzativi. Scopriremo come integrare performance, potenziale e valori aziendali.
20 Febbraio '26
Online h 10-13
LEARNING MODELS
Un viaggio nel mondo dell’apprendimento: come apprendono adulti e nuove generazioni, quali modelli guidano i processi di crescita e come tradurli in strategie formative realmente efficaci.
6 Marzo '26
online h 10-13
NEUROSCIENZE APPLICATE ALL’APPRENDIMENTO
Capire la mente per potenziare la formazione. Bias cognitivi, motivazione, memoria e apprendimento continuo: gli insight neuroscientifici per migliorare la leadership e i processi di sviluppo organizzativo.
19-20 Marzo '26
In presenza h 10-17
STRUMENTI INNOVATIVI E DIGITALI
Un laboratorio esperienziale per esplorare le nuove frontiere dell’apprendimento. Sperimenteremo strumenti digitali e metodologie innovative – dalla gamification alla realtà immersiva, dai simulatori di leadership alle attività esperienziali indoor e outdoor – per progettare percorsi formativi capaci di generare engagement e risultati misurabili.
10 Aprile '26
online h 10-13
INDIVIDUAL COACHING
Scopri i principi e le tecniche del coaching per supportare la crescita personale e professionale.
8 Maggio '26
presenza h 10-17
TEAM & GROUP COACHING
Come trasformare un gruppo in un team ad alte prestazioni. Metodologie, dinamiche relazionali e modelli di riferimento per facilitare la collaborazione e generare apprendimento condiviso.
21-22 Maggio '26
online h 10-13
LEARNING DESIGN
Dal brief alla rendicontazione, con un approccio strategico
e sostenibile. Analizzeremo budget, fondi, tecniche di progettazione e strategie di vendita per HR, includendo diversità, inclusione e logistica operativa.
5 Giugno '26
online h 10-13
ONLINE TRAINING
Come mantenere engagement e impatto anche a distanza. Linee guida, strumenti e format per progettare esperienze di apprendimento digitali efficaci e coinvolgenti.
19 Giugno '26
online h 10-13
PORTARE IL CAMBIAMENTO
Guidare il cambiamento con consapevolezza. Strategie, leve motivazionali e strumenti per accompagnare persone e team in percorsi di trasformazione organizzativa sostenibile.
24 giugno '26
online h 10-13
CHIUSURA PERCORSO
Un laboratorio di sintesi per costruire il proprio piano di Learning & Development, integrando strumenti, strategie
e innovazione. Un output concreto, immediatamente applicabile nella propria realtà HR.
I DOCENTI DEL MASTER OSPITATO DALLO SPAZIO CASALE
Giancarlo Monastero
Per 20 anni ho lavorato come consulente aziendale in finanza e controllo, con focus su ristrutturazioni e internazionalizzazione. Ho completato un percorso formativo approfondito in gestione d’impresa e risorse umane. Oggi sono consulente in sviluppo organizzativo e Coach specializzato in Corporate, Executive, Business, Team e Group Coaching. Coach Accreditato MCC dall’lnternational Coach Federation e CEO di Corporate Coach U Italia
Stefano Selvini
Dopo 20 anni di carriera manageriale in contesti multinazionali è ormai da più di 10 anni che mi occupo di crescita personale e sviluppo del talento. Ho una vera passione verso il gioco serio e le modalità formative leggere e divertenti. Fondatore di Capoleader e esperto di Flow e gamification, autore di “Flow per la crescita e il successo”.
Cristiana Genta
Psicologa e Senior consultant con 25 anni di esperienza in percorsi di coaching, valutazione, sviluppo organizzativo, formazione e facilitazione. Specializzata nello sviluppo delle competenze di individui, team e organizzazioni e nella gestione di progetti complessi in realtà pubbliche e private. Socio Ordinario della Society for Coaching Psychology ltaly e di EMCC, WABC™ Certified Business Coach, Systemic Team Coach (CCE), FLIGBY® Coach.
Sara Cascio
Sono laureata in Psicologia del Lavoro e del Benessere nelle Organizzazioni e Coach certificata SFERA (Life, Business e Sport). Dopo aver maturato esperienze significative nella formazione aziendale in una grande multinazionale, oggi accompagno persone e team in percorsi di crescita, sviluppo e cambiamento, supportandoli nell’acquisizione di nuove competenze, nella scoperta del loro potenziale e nella gestione efficace del cambiamento.
Simona Orlandi
Ho oltre 20 anni di esperienza nel mondo corporate, lavorando in grandi aziende e multinazionali in Marketing Research lntelligence e lnsight Generation, confrontandomi con diverse categorie di prodotto, bisogni e desideri dei consumatori. Parallelamente, da oltre 10 anni accompagno le persone in percorsi di cambiamento e trasformazione, integrando coaching, workshop su temi di business e persone, e metodologie innovative come LEGO® Serious Play® e il programma di empowerment femminile CIVO – Coming lnto Your Own.
Gaia Urati
Sono laureata in Lingue e Culture per la Comunicazione e la Cooperazione Internazionale, con tesi su motivazione e attrazione dei talenti nei modelli di business responsabili. Dopo un Master in HR Management al Sole 24 Ore, ho lavorato in Executive Search e consulenza su Selezione, Assessment, Formazione e sostenibilità. Oggi sono libera professionista e mi dedico allo sviluppo dei talenti e alla creazione di contesti di lavoro significativi e sostenibili.
Roberta Tempone
Laureata in Economia e Commercio, con oltre 25 anni di esperienza nella Formazione e nello Sviluppo delle Risorse Umane. Coach certificato ICF (MCC) e Brain Based Coach del Neuroleadership lnstitute di Londra. Esperta di progettazione formativa, assessment e sistemi di valutazione delle competenze, ho collaborato con aziende nazionali e internazionali in progetti di Change Management, Talent Development, Coaching e Neuroleadership.
Contatti
Spazio Casale Via Trieste 3/A Cassina de’ Pecchi (MI)
campus@spaziocasale.it