Talent Train

Da Settembre a Novembre 2026. Un percorso pensato per affiancare i talenti in azienda nella crescita professionale. 

Aiuta a sviluppare doti di leadership e di followership utili per gestire la complessità organizzativa che tutte le imprese si trovano ad affrontare ogni giorno.

Il Live&Learn Campus è a Cassina de’ Pecchi, alle porte di Milano. È un luogo dove potrai attingere alle tue risorse e attivare corpo, mente ed emozioni.

Sette appuntamenti autunnali da 4 ore ciascuno

Unendo la potenza di diverse discipline: coaching, arte, tratro, scrittura, yoga e mindfulness, si entra in un’esperienza trasformativa senza precedenti.

25 SETTEMBRE
2-9-16-23-30 OTTOBRE

6 NOVEMBRE 2026

Talent Train

Ascolto

w

Comunicazione

+

Collaborazione

Leadership

Motivazione

Creatività

Focalizzazione

Azione

LE DATE

PRIMA EDIZIONE
13-20-27 MARZO | 13-20-27 APRILE | 4 MAGGIO 2026

SECONDA EDIZIONE
 25 SETTEMBRE | 2-9-16-23-30 OTTOBRE | 6 NOVEMBRE 2026

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I sette moduli Talent Train

MODULO 1

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CONOSCENZA DI SÉ E DEL GRUPPO

  • 1. Definizione del coaching
  • 2. Apertura e ascolto come presupposto
    mentale
    Apertura, sospensione del giudizio
    Consapevolezza della relazione e della
    presenza
  • 3. Il potenziale: creare consapevolezza

Docente: Daniela Nuzzo

Apertura | Ascolto | Relazione
Pratica Mindfulness del Body Scan per metterci in ascolto del nostro corpo, ridurre le tensioni muscolari ed acquisire una maggiore consapevolezza della nostra reattività.
Pratica di Hatha Yoga incentrata su posture di Apertura e Ascolto per ridurre le tensioni fisiche e psicologiche.

Docente: Gianluca Quatela

MODULO 2

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LA COMUNICAZIONE EFFICACE

  • L’intelligenza emotiva reagire vs agire: cos’è il sequestro emotivo
  • La comunicazione inizia dall’ascolto attivo
  • L’assertività come miglior forma di comunicazione efficace e rispettosa
  • Lavoro di gruppo per mettere in pratica le regole di una buona comunicazione

Docente: Daniela Nuzzo

Presenza | Intelligenza | Efficacia

Meditazione Mindfulness su Pensieri, Suoni ed Emozioni per
controllare le reazioni ed imparare riconoscere il nostro stato emotivo.
Pratica di Yoga Nidra “Yoga del Sonno Yogico” per una migliore
gestione dello stress, migliorare la qualità del sonno della creatività.

Docente: Gianluca Quatela

MODULO 3

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LA LEADERSHIP INCLUSIVA

Arte! Per sviluppare la propria capacità di contribuire al risultato, migliorare le relazione, rafforzare il sé e comprendere le proprie capacità di peer collaboration

Docenti: Erik Ciravegna e Marta Signore

Collaborazione | Sinergia | Intesa

  • Collage gruppi disegno con musica
  • Arte e lavoro di squadra
  • Pausa pranzo da Pizza Aut, best practice di leadership inclusiva

Docenti: Erik Ciravegna e Marta Signore

MODULO 4

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OWNERSHIP ED ENERGIA INTEGRATA

  • Autonomia e ownership
  • Scegliere come “stare” in un ruolo
  • Time & Energy: energia gestione del tempo come elementi chiave della performance

Docente: Daniela Nuzzo

Guida | Autorevolezza |Direzione

Meditazione Mindfulness della Montagna per accogliere il clima” della nostra vita con attitudine consapevole, necessaria per essere propositivi in un team.
Pratica di Yoga in sottogruppi per sviluppare il lavoro in team attraverso la fiducia, l’empatia la connessione con il corpo.

Docente: Gianluca Quatela

MODULO 5

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IL PENSIERO LATERALE

  • Sviluppo della creatività
  • Generazione nuove idee con spunti di laboratorio teatrale
  • Pensiero laterale, andare oltre quello che si è sempre fatto

Docenti: Erik Ciravegna, Marta Signore

Creatività | Ispirazione | Espressione

  • Design Drama dialoghi gestuali gioco sull’assertività
  • Design Drama – dagli oggetti quotidiani alle carte/archetipi, per costruire, personaggi, interpretare storie gestualità inusuali

Docenti: Erik Ciravegna, Marta Signore

MODULO 6

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LA SCRITTURA CONSAPEVOLE

  • La scrittura: supporto alla presenza e alla consapevolezza
  • La narrazione di sé: trovare il filo conduttore
  • Il “cuore selvaggio” della vita
  • Conscious Writing – Scrittura consapevole

Docenti: Alessandra Perotti e Marta Signore

Comunicazione | Motivazione | Apertura

Pratica di Yoga del Risveglio. Una routine mattutina per
iniziare la giornata con energia e focus con l’obiettivo di
aumentare la produttività ed il benessere psico-fisico.

Docente: Gianluca Quatela

MODULO 7

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IL PIANO D’AZIONE

  • Obiettivo e piano d’azione
  • Comportamenti nuovi che hai attivato
  • Cosa hai appreso su comunicazione e ascolto
  • Finalizzazione del piano d’azione

Docenti: Daniela Nuzzo, Marta Signore, Mauro Colaiacovo

Sessioni di coaching individuale per il consolidamento del piano d’azione

Docenti: Daniela Nuzzo, Marta Signore, Mauro Colaiacovo

I docenti

Marta Signore
Fondatrice e docente del Live&Learn Campus e ideatrice del metodo Live & Learn. Transition HR Director e Interim Manager con più di 10 anni di esperienza.

Gianluca Quatela
Insegnante di Yoga e Meditazione 600 RYT Yoga Alliance e Istruttore certificato Mindfulness Based Stress Reduction (MBSR)

Alessandra Perotti
Docente di scrittura creativa, si occupa di scrittura terapeutica e autobiografica. Segue autori e professionisti nello sviluppo della comunicazione scritta

Mauro Colaiacovo
Former Senior Manager & Coach, propone, coordina e gestisce progetti di cambiamento e formazione

Erik Ciravegna
PhD in Design, ricercatore e docente universitario, Master in Artiterapie con specializzazione in Drammaterapia, ideatore della metodologia Design Drama© per il benessere creativo e l’innovazione progettuale

Daniela Nuzzo
Coach ACC ICF e formatrice in soft skills e comunicazione
efficace. Accompagna giovani e adulti in percorsi di crescita
individuali e di gruppo

Siamo manager d’azienda, professionisti della formazione, appassionati del potenziale umano, convinti che le competenze vadano coltivate al meglio. Attraverso il metodo “Live&Learn” vogliamo aiutare le persone a imparare divertendosi, e a concedersi il tempo di sbagliare e riprovare.

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Contatti

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